2016年3月20日，河北省康复·医疗产业人才引进说明会暨2016年康姿百德校园招聘宣讲会在北京大学英杰交流中心如期举行。
康姿百德公司董事长李银祥先生及公司其他高层，河北省人才交流服务中心的领导，北京大学毕业生们参与了此次宣讲会。
早早来到宣讲会现场，并领取公司招聘宣传册的北大学子。
认真观看康姿百德公司资料的北大学子。
康姿百德公司人力资源总经理刘婷女士从人才战略、岗位介绍谈起，表达了康姿百德公司对人才的高度重视，并详细阐释了为什么康姿百德会这么重视人才。同时，刘婷女士表示，作为人力资源总经理，非常希望此次参加交流会的北大学子们能够选择康姿百德，与康姿百德一起发展，并共享发展成果。
毕业于北京大学的在职管培生陈修贤和叶妮妮，带着康姿百德人和北大人的双重身份，向北大学子分享了自己当初加入康姿百德的经历及在康姿百德的生活。他们希望自己的学弟学妹们能够在毕业的时候找到自己理想的工作，并且期待能够和学弟学妹们在康姿百德相遇，共洒青春汗水，成就梦想与未来。
康姿百德公司董事长李银祥先生从自己与北京大学、清华大学、北京理工大学等高校的渊源谈起，对康复医疗产业的发展趋势进行了深入浅出的阐述。他表示：康复医疗产业作为一个朝阳行业，未来的发展前景将是难以估量的，而康姿百德公司现在就处在这样一个朝阳产业里，在这样一个朝阳产业里，只有提前进行人才储备，才能抓住机遇，实现自我的发展，这也是康姿百德年薪十八万招聘985管培生的原因所在。
在宣讲会现场，李银祥先生对“让科技造福生命”这一企业文化做了深入的讲解，他希望优秀的北大学子们能够加入康姿百德，和康姿百德一起为了这个宏伟的梦想而奋斗。
前华为公司常务副总裁，康姿百德副董事长杨汉超先生讲述了自己加入康姿百德的经历，并且就“学习就是最核心的竞争力”进行了详细的阐述，他表示：康姿百德是一个能让人保持学习动力的地方，也是适合北大学子们学习、成长的一个最佳平台。
宣讲会结束很久了，康姿百德公司领导依然与对康姿百德充满兴趣的北大学子们亲切交流着。
后记：
自2015年起，康姿百德公司开始面向全国985高校招聘管理培训生。年薪18万的高薪、丰富的培训资源和良好的发展平台，充分体现了康姿百德公司对人才的渴望与重视。
2016年，康姿百德公司将继续大开人才引进的大门，计划引进毕业于985的管理培训生200名，与康姿百德这艘健康巨轮，一起为了“让科技造福生命”的企业使命而奋斗。
2016，康姿百德期待人才的加入~
