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作为一家科技公司，康姿百德更关心和在乎我们的科研与创新能否至您所想，奉您所用。
我们善于倾听，不断探索，勇于创新，带给您贴心周到的创智生活。
1995年，北京大学、清华大学、北京理工大学、中国科学院等单位的众多专家和学者，共同拟定了“开发高科技磁性睡眠系统工程计划纲要”，李银祥先生任课题总负责人。科研组经过反复实验，发明了具有创新意义的“仿古地磁发生器”，成功模拟出了“低磁场强度，高穿透力”的磁场环境。
2004年康姿百德开始出发，“让科技造福生命”使我们睿翼前行，致力于提升人类生命品质。并为“仿古地磁发生器”这一科研成果找寻到了合适的释放载体——寝具。
2008年康姿百德科技园应运而生，占地60余亩，建筑面积30000多平方米，拥有自主研发设计的磁性寝具自动化生产线和磁科技展厅，是一座具有现代化标准和人文气息的高科技产业园
美国“西点军校”培养出了大量世界500强企业的高管,甚至CEO。康姿百德公司把企业商学院定名为“康姿百德西点商学院”，就是立意于把“西点军校”培养领导者的理念精髓渗入到商学院的教学中，像培养战士那样培养企业管理者。康姿百德“西点商学院”是国内为数不多的一所引进美国“西点军校”教学方式的企业大学，是为康姿百德输送卓越管理人才的培训基地。
康姿百德所创立的“西点商学院”，引进美国西点军校的教学精髓，重塑了领导者的卓越影响力和优异品格，锻造了一种世上极度缺少的精神——在任何情况下都能克服种种阻力战胜困难的西点军魂！她既是成就企业英雄辈出的舞台，又是企业战略变革中人才输出的源泉。牵引一匹匹奔腾的黑马，在这幅世界级健康产业的宏伟蓝图上规划出自己明确的人生沿线。
“西点商学院”立足于“取势、明道、优术”的战略指引思想，全面超越“教学工厂”式的流水教学，产生了一系列诸如“站在月亮上看地球”等开天窗式的原创管理思想。
“西点商学院”设置8+13+20职场多模式培训课程，通过“情景模拟”、“管理案例再现”等多种教学方法让学员身临其境的去感悟企业管理的深刻内涵。
人才战略
随着老龄化社会的来临，脑血栓后遗症患者每年也在递增，康复产业的需求呈井喷式的增长，许多康复医院已经人满为患，市场潜力将达到几千个亿。康姿百德未来的战略规划就是在全国建立100所连锁康复医院，逐步拓展国际市场，并在医疗康复领域不断获得技术突破，实现“让科技造福生命”的伟大愿望。
巨大的市场潜力带动了康姿百德人才战略的巨大调整，康姿百德在2014年开始招收“管理培训生”，预期在3年内将其培养成企业中高层管理干部，以适应企业极速发展的步伐。
人才发展机制
每三个月组织一次公开竞聘，每年有四次机会升职！ 成就了具备极速成长、极速提升潜质的卓越领导者！ 在康姿百德，晋级和发展靠的是实力，任何“送礼搞关系“的人都会被驱逐！
企业价值
我们的使命是：
让科技造福生命！让人们因为拥有健康而快乐！
